Os bons conselhos
Porquê aproveitar?
Você tem planos : comprar uma casa, casar ou… preparar a sua reforma.
A sua empresa ajuda-o a prepará-los, colocando à sua disposição planos de poupança para os empregados.
Podem permitir-lhe poupar mais rápida e facilmente do que se o estivesse a fazer a título individual. De facto, a sua empresa negociou em seu nome tarifas mais atraentes do que se estivesse a poupar sozinho e ela assume as suas despesas de conta, desde que esteja empregado. Seria uma pena não aproveitar plenamente !
Economizar para a reforma, uma necessidade
A reforma por partilha não cobre 100% do último salário e o envelhecimento da população agrava esse desequilíbrio.
Como resultado, para manter o seu padrão de vida será preciso recorrer a uma poupança adicional que permitirá, no momento da reforma, receber um montante fixo e/ ou uma anuidade.
Se tiver a impressão de ter tempo. Pense duas vezes ! A reforma será a maior despesa da sua vida. De facto, você vive mais tempo e mais saudável. Esta é uma muito boa notícia, mas isso significa mais gastos de lazer, por exemplo. Pode estar reformado um terço da sua vida, o que corresponde a poupar para uma "férias" de 25 anos ou mais. É fácil ser tomada pelo quotidiano e adiar, mas se pensar, poupar um tal montante precisa de ser feito desde agora.
Comece a poupar assim que possível
Cada euro poupado permitirá, com o tempo, gerar ganhos de capital. O ideal é por isso poupar o mais rapidamente possível e pensar de vez em quando em reavaliar o valor que deseja colocar de lado.
Colocando 1000 € de poupança por trabalhador por ano, você pode ter quase € 75.000 ao fim de 30 anos, assumindo um retorno anual de 5% *.
As mais-valias podem, portanto, contribuir tanto para a formação de capital como o próprio esforço de poupar. Para acumular o mesmo património em 10 anos, seria preciso multiplicar o seu esforço de poupanças anuais por mais de 5 ! Por outras palavras, comece a poupar o mais depressa possível…
Como poupar menos e tocar mais…
- Começando a poupar aos 25 anos
Poupança mensal | 100 € |
Poupança total | 48 000 €* |
Capital aos 65 anos | 183 400€* |
- Começando a poupar aos 45 anos
Poupança mensal | 300 € |
Poupança total | 72 000 €* |
Capital aos 65 anos | 132 400€* |